電気技能職
仕事内容
浜松市を拠点に、建物の電気・空調工事における施工作業全般をお任せします。
配線・配管・機器据付など、現場での技能をフルに発揮していただきます。
■具体的な仕事内容
電気配線・配管・分電盤・コンセント増設工事
空調機器・エコキュート・オール電化の据付・試運転調整
火災報知器・非常灯・防犯設備・インターホン・照明器具・アンテナの取付工事
施工図面の読み込みと、指示に基づく現場作業の実施
施工管理担当者への作業進捗・品質・安全に関する報告・連絡
作業エリアの整理整頓および安全確認
| 雇用形態 | 正社員技能職 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 ・第二種電気工事士以上の資格保有者 【歓迎】 ・第一種電気工事士の有資格者 ・冷凍機械責任者(第三種以上)の有資格者 ・電気・空調工事における実務経験 ・第二新卒の方、U・Iターン希望の方 |
| 勤務時間 | 8:00~17:00(実働7時間30分/休憩90分) 残業:あり |
| 勤務地 | 静岡県浜松市中央区西山町1830-2(本社、マイカー通勤可) |
| 休日休暇 | 週休2日制(土・日※会社カレンダーによる) 年間休日118日 GW休暇(5日程度) 夏季休暇(5日程度) 年末年始休暇(8日程度) 有給休暇 慶弔休暇 育児休業(取得実績あり) |
| 給与 | 月給260,000円~350,000円 ※経験、能力、年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 ※試用期間6か月(期間中の待遇変更なし) |
| 昇給・賞与 | 昇給/年1回 賞与/年2回(7月・12月) ※別途、業績により決算賞与あり |
| 諸手当 | 通勤手当(上限26,000円/月) 家族手当(当社規定による) 資格手当 役職手当 時間外手当(全額支給) |
| 福利厚生・社内制度 | 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 退職金制度(当社規定による) 資格取得支援制度(受験費用補助、資格取得奨励金など) 研修制度(OJT、階層別研修、職能別研修、外部講習など) 財形貯蓄制度 共済会制度 リゾート施設会員利用可 社員旅行 クラブ活動(ゴルフなど) 厚生施設(浜名湖保養所) 屋内禁煙、屋外に喫煙所設置 |
| 選考方法 | エントリーフォームよりお申し込み ▶ 2.書類選考 ▶ 3.面接2回程度、適正検査▶ 4.内定 |